Estudiantes y graduados(as)
Oportunidades de desarrollo
En Nestlé, ofrecemos oportunidades interesantes para aquellas personas que se inician en sus carreras profesionales en todo el mundo.
Cada uno de nuestros mercados ofrece diferentes programas para nuestros(as) candidatos(as) al inicio de su carrera, por medio de iniciativas para pasantes. Anunciamos todas nuestras vacantes en nuestra página de carreras, y puedes descubrir más sobre cada programa en los sitios web de cada país. Nestlé también ayuda a los(as) jóvenes de todo el mundo a conseguir un trabajo y una carrera profesional satisfactoria a través de nuestra Iniciativa por los Jóvenes.
Nestlé needs YOUth
Para inicios de carrera:
People Academy
Disponible en toda la empresa, este programa de formación digital bajo la modalidad “a su propio ritmo” te ayuda a descubrir Nestlé, su cultura, principios y compromisos medioambientales.
Aprenderás cómo adaptarte rápidamente, trabajar colaborativamente, administrarte y desarrollar tus habilidades de liderazgo. Puedes acceder a People Academy” en todo el mundo y está disponible en 19 distintos idiomas.
Para personas jóvenes que buscar iniciar una carrera:
Iniciativa por los Jóvenes prepara a los futuros talentos con las habilidades y la experiencia laboral que necesitan para prosperar en los lugares de trabajo del mañana. Enfocándose en el empleo / empleabilidad, el espíritu empresarial y el agronegocio, tiene una gama de iniciativas en diferentes mercados, por ejemplo:
Nesternship
Este programa está disponible en los de Nestlé. Es un módulo de aprendizaje electrónico enfocado en ayudar a los(as) candidatos(as) de empleo a aprender habilidades para las entrevistas, y estas personas reciben orientación personalizada sobre sus fortalezas y las oportunidades de mejora cuando completan el módulo.
Iniciativa por los Jóvenes
Para los(as) jóvenes de América Latina, este programa de e-learning forma parte de la iniciativa Nestlé Needs YOUth.
Diseñado para ayudar a los(as) jóvenes a encontrar mejores oportunidades laborales, sus módulos incluyen ayudar con la creación de hoja de vida y prepararse para su primer trabajo.
Tommy González - Especialista Supply Chain
Nestlé es mi Segundo hogar. Cada día despierto con ganas de aportar positivamemte a la compañía que tanto valor me da, desde aprendizajes invaluables hasta el relacionarme con gente maravillosa de todo tipo. Son cosas que me motivan a ser major en lo personal y professional. Sin duda alguna Nestlé es un gran luar para trabajar.
Domenica Corti – Especialista CDT
Trabajar con personas apasionadas y preparadas me permiten desarrollar mis habilidades profesionales y personales, Nestlé es el major lugar para crecer y aprender.
